Curso taller Equidad de género y no discriminación en las relaciones laborales

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1ª ed., núm. 1, 2006.
ISBN: 970-765-031-1

Para lograr una mayor congruencia con la educación y la promoción de los derechos humanos, la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal ha incorporado la perspectiva de equidad de género con el fin de construir una concepción integral basada en una mayor comprensión de las diferencias, desigualdades, oportunidades y desafíos de mujeres y hombres. Para ello ha elaborado este curso-taller que pretende sensibilizar al personal de la Comisión, brindándole los conceptos fundamentales en relación con la equidad de género y la no discriminación, además de proporcionarle las herramientas de uso básico para impulsar la modificación de ideas y conductas en los ámbitos laboral y personal.

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